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宜君人社局:做足“新”的功课 加快“建”的步伐

来源:铜川市人社局

今年以来,宜君县以创建全国公共就业创业服务示范城市为契机,紧盯目标任务,实施更加积极的就业创业扶持政策,千方百计稳存量、扩增量、提质量、兜底线,努力提升就业服务水平,实现更高质量就业。

精心部署,推动创建工作新提升。“幸福感、获得感”是创建示范城市的试金石。近期,宜君县召开创建全国公共就业创业服务示范城市推进会,各乡镇(综合服务中心)、街道办分管领导及140余名就业信息员参会,梳理目标任务、细化责任分工,坚定信心、攻坚克难,确保“创”出好结果,“建”出新成效。同时,为全面做好农村劳动力就业创业信息采集,加强就业服务队伍建设,切实做到底子清、信息准,印发《宜君县村级信息员开发管理办法的通知》,明晰岗位职责,量化工作任务,进一步规范就业帮扶信息员的管理,为创建示范城市筑牢根基。

搭建平台,构建创建工作新格局。建设零工服务中心,是为众多灵活就业人员权益保障和服务打造就业之家,提供更加有效的供需对接平台。宜君县零工服务中心于20234月初正式投入运营,以“线下+线上”就业服务模式,为众多灵活就业人员提供暖心就业服务,让零工干活安心,让企业用工放心,填补了我县在零工公共就业服务方面的空白,为创建示范城市提供坚实助力。截至目前,零工中心累计接待群众3915人次,发布就业岗位1275余个,通过线上线下注册零工694名,用工企业991家,介绍零工293余人次。

贴心服务,走出创建工作新步伐。结合“三个年”活动,积极组织县、乡、村三级就业服务人员开展“进村入户”摸底调查,切实摸准摸清劳动者就业需求,掌握返乡人员就业情况,了解其在宜就业意愿、岗位需求、培训意愿等,将就业帮扶政策宣传到户,岗位信息推送到人,做好各项就业服务工作。截至目前,共走访摸排117个行政村,农村劳动力转移就业1.3万人,脱贫劳动力3325人,切实提高了就业数据有效性、准确性。