市人社局主动作为多措并举开展“劳动关系政策进企业”宣传活动

来源：铜川市人社局

为了落实全市稳住经济大盘会议精神和省人社厅人社政策解读专题宣传活动有关要求，连日来，市人社局主动作为多措并举创新方式开展“劳动关系政策进企业”宣传活动，切实推动劳动关系政策宣传进企业、进基层，到群众，入民心，见成效，打通劳动关系政策宣传“最后一公里”。目前，市人社局已深入全市企业100余家，发放《铜川市构建和谐劳动关系指导读本》350本，通用劳动合同、劳务派遣合同600余份，开展劳动关系政策案例分析、政策解读10期，发放劳动关系政策宣传包200余个。

一是发放一本指导读本。修订完善《铜川市构建和谐劳动关系指导读本》，补充疫情防控保障劳动者权益、维护新就业形态劳动者劳动保障权益实施办法等政策，深入企业，发放《指导读本》，提高了企业对和谐劳动关系创建活动的认识，提升了劳动保障法律法规在广大群众中的知晓率，为促进劳动关系和谐稳定和企业持续健康发展营造了良好的发展环境。

二是赠送两份示范合同。为了巩固党史学习教育“我为群众办实事”成果，针对企业签订合同不规范等问题，精准把握劳动合同管理服务主动脉，规范统一了劳动合同文本，统一印发了全市通用劳动合同、劳务派遣合同2个示范文本，赠送给企业。同时以《劳动合同法》等相关法律为依据，简化压缩农民工简易劳动合同文本，便于操作、携带和保管。

三是开展不定期答疑解惑。充分发挥市政府、市人社局网站、微信公众号平台作用，及时发布劳动关系政策，针对劳动合同续签、员工休假、企业工资待遇、劳动关系界定等高频问题，在人社微信公众号开辟了案例分析、政策解读、知识问答。同时在走访企业、下沉调研工作中积极宣传劳动关系政策。还利用12333人社热线、微信群及时解答企业、群众关心的劳动关系政策问题，提高企业和群众对政策的知晓率、普及率和应用率。

四是制作劳动关系政策宣传包。为了让劳动关系政策宣传融入生活，提升企业和群众政策知晓率，印制了“构建和谐劳动关系 建设幸福美丽铜川”政策宣传帆布包，向企业和群众进行发放。政策宣传帆布包印制了人社12333和人社微信图标，并标注咨询电话，帮助企业和群众更加直观地了解、应用政策，确保了企业和群众劳动关系政策户户知晓、人人明白，为全市构建和谐劳动关系营造了浓厚的宣传氛围。