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陕西鸿圣人力资源管理有限公司

2018年春季招聘信息

 

 

 陕西鸿圣人力资源管理有限公司是经西安市工商行政管理局、西安市人力资源和社会保障局批准成立的一家专业人力资源服务机构,注册资金200万元。公司主要致力于为企事业单位和其他经济组织、社会团体等提供人事代理(人才代招、社保代理、档案管理)、人才(劳务)派遣、猎头服务、项目外包、企业内训、人才测评、职业指导及现场招聘咨询会的组织承办等人力资源服务。

 公司拥有一批高素质、专业性人力资源服务团队,拥有全方位的人力资源服务产品。经过不断研究探索和实践,已形成一套科学严谨的个性化人力资源服务流程,开发出领先的IT信息管理系统,同时也培养了一支高素质、专业化人力资源服务团队,能够及时、有效地通过线上线下协调并组织不同区域的人力资源,通过系统的人员技能和素质培养,为企业输送理想人才,提高企业用人效率,解决企业人力资源战略实际问题,降低企业人力资源管理成本,从人力资源的角度帮助企业提升其行业竞争力,也为更多的求职者提供就业机会。

 公司始终以“为人才创造机会,为企业发掘资源,为社会创造价值”为使命,秉承“诚实守信、合作共赢、客户至上”的经营理念,以“帮助企业解决实际问题”为经营目标,在与客户共同成长的过程中,努力成为西北地区最具知名度、最具竞争力、最具社会影响力的人力资源服务机构。

 欢迎登录http://www.hongshenghrm.com/进一步了解公司详情。根据公司总体发展规划和业务拓展需要,现诚邀优秀的你加入到我们的队伍中来,共同成就一番事业,攀登人生职业巅峰。具体招聘岗位如下:

 

 

一、办公室文秘(1人)

1、岗位职责:

(1)负责公司日常文件的起草撰写工作;

(2)负责公司网站、微信公众号信息更新及管理工作;

(3)负责公司各类文件的起草、发放,公司会议安排;

(4)负责公司各部门之间联络协调和统筹安排工作;

(5)负责组织公司内部采购、后勤协调安排、打复印的事务性工作;

(6)负责公司文件档案管理,通讯录更新等工作;

(7)完成领导交办的其它工作。

2、任职条件:

(1)大专及以上学历,身高160cm及以上,年龄22-28周岁;

(2)形象气质佳,普通话标准,活泼开朗,思维灵活,诚信乐观;

(3)具有较强的沟通表达应变能力,懂得交际技巧,亲和力强;

(4)适应快节奏的工作氛围和环境、应变能力强;

(5)精通wordexcel等常用办公软件,文笔流畅,公文写作能力比较强。

3、薪资待遇:

试用期两个月,转正后购买五险一金,周末双休,生日福利、节日福利、包吃,综合工资3000---3500

4、工作地址:西安市雁塔区朱雀大街阳阳国际

5、联系人:刘老师  18591924626(同微信)

6、电子邮箱:1497243121@qq.com

 

二、人事招聘助理(1人)

1、岗位职责:

(1)负责公司内部人员招聘、入离职办理等相关手续工作;

(2)负责公司招聘信息发布、招聘海报编辑,招聘活动组织、招聘会准备工作;

(3)筛选简历,对于符合条件的做好面试前的沟通咨询工作;

(4)做好求职者面试接待安排工作,完善相关信息;

(5)协助上级完成复试及复试结果的通知,后期的跟踪等工作;

(6)负责新员工入职后企业文化、素质提升培训工作;

(7)负责公司员工日常考勤管理工作;

(8)负责公司员工合同签订及管理工作;

(9)负责公司人员档案资料的完善管理工作;

(10)完成领导交办的其它工作;

2、任职条件:

(1)大学专科及以上学历 ,年龄23---27周岁,男、女不限;

(2)具有较强的组织协调、沟通表达能力及团队协作和创新精神;

(3)为人处事正直、稳重、大方、亲和力强,善于与各类性格的人交往;

(4)具有高度的敬业精神及高涨的工作激情,对工作和生活积极乐观;

(5)熟练使用各类办公软件,文笔流畅,公文写作能力比较强。

3、薪资待遇:

试用期两个月,转正后购买五险一金,周末双休,生日福利、节日福利、包吃,综合工资2800--3300;

4、工作地址:西安市雁塔区朱雀大街阳阳国际

5、联系人:刘老师   18591924626(同微信)

6、电子邮箱:1497243121@qq.com

 

三、人事客服助理:(2人)

1、岗位职责:

(1)员工关系管理:员工入离职办理,劳动合同续签;员工日常咨询及五险一金受理;

(2)客户关系管理:客户简档建立、大协议续签、客户关系维护;

(3)员工应急突发事件处理:员工劳务纠纷处理、工伤备案等员工及客户突发事件处理;

(5)本部门经理安排的其它工作。

2、任职条件:

(1)年龄25-35岁,大专及以上学历;

(2)大专及以上学历,市场营销、人力资源、法律类专业优先;

(3)具有1年及以上工作经历,具有较强的语言表达及沟通能力,逻辑思维较强并具有抗压能力;

(4)形象气质佳,有市场营销、客服、人力资源专员从业经历优先。

3、薪资待遇:

试用期两个月,转正后购买五险一金,周末双休,生日福利、节日福利、包吃,综合工资2800--3300;

4、工作地址:西安市雁塔区朱雀大街阳阳国际

5、联系人:刘老师   18591924626(同微信)

6、电子邮箱:1497243121@qq.com

 

四、出纳(1人)

1、岗位职责:

(1)现金的日常收支和保管,银行帐户的开户与销户;

(2)清点各部门交来的各种款项,做到有问题当时问清并及时处理;

(3)按财务规定做好报销工作和每天现金盘点,核对账目,补充备用金,定期编制出纳报表;

(4)查实、汇报各银行帐户余额,定期向主管汇报具体银行存款及备用金情况。

(5)登记现金日记帐,并结出余额,每月同会计对账与总分类账核对;

(6)登记银行存款日记账,每月根据银行对账单进行核对,并同会计对账与总分类账核对;

(7)收款收据、发票、空白银行票据的保管与开具,定期整理装订账表;

(8)办理,发放工资,办理各类信用卡,交存现金;

(9)在保障安全、准确、及时办理资金收付业务的前提下,适当协助会计人员办理外勤工作;

(10)完成直接上级交办的临时工作。

2、任职条件:

(1)教育水平:大专以上学历,财务管理、会计等相关专业;

(2)工作经验:熟悉出纳岗位工作内容,从事过相关工作1年以上;

(3)技能要求:熟悉会计基础知识、现金管理知识;

(4)具有良好的职业操守和沟通能力,责任心强;

(5)工作细致认真负责,能够承受一定的工作压力,适应快节奏的工作步调;

(6)熟练操作计算机及财务软件。

3、薪资待遇:

试用期两个月,转正后购买五险一金,周末双休,生日福利、节日福利、包吃,综合工资2800---3300;

4、工作地址:西安市雁塔区朱雀大街阳阳国际

5、联系人:刘老师 18591924626(同微信)

6、电子邮箱:1497243121@qq.com

 

五、渠道开发(3人)

1、岗位职责:

(1)通过各种渠道收集与公司业务相关的政策及信息资源;

(2)根据公司市场拓展策略拟定合理的工作计划,经批准后执行;

(3)寻找客户资源,拜访客户,搭建沟通平台,促成业务合作,完成业绩目标;

(4)维护好客情关系,对客户反馈的问题及时反应给公司,配合公司做好相关协调工作;

(5)完成领导交办的其它临时性工作。

2、任职条件:

(1)大专及以上学历,2年以上销售行业工作经验;

(2)性格活泼开朗,思维开阔,敢为人先,诚信乐观;

(3)具有较强的沟通表达能力、交际技巧,与人相处亲和力强;

(4)具备市场分析判断能力,良好的客户服务意识及团队合作精神;

(5)有敏锐的思维和创新能力,较强的学习领悟能力;

(6)具备做市场开发的的素质,喜欢挑战、富有激情、吃苦耐劳,把压力当动力。

3、薪资待遇:

试用期两个月,转正后购买五险一金,周末双休,生日福利、节日福利、包吃,无责任底薪2500,综合薪资6000---10000

4、工作地址:西安市雁塔区朱雀大街阳阳国际

5、联系人:刘老师  18591924626(同微信)

6、电子邮箱:1497243121@qq.com

 

六、人事社保专员

1、岗位职责:

(1)按时完成社会保险和商业保险的申报、缴费、待遇认定、申领及终止工作;

(2)根据人员增减情况,调取相关档案资料,及时到社保局办理相关手续;

(3)核实员工社保购买情况,并提供各项保险应收、应付、应返的数据报表,发现错、漏、重现象及时汇总处理;  

(4)按月与客户单位沟通好保费详情及划账时间,督促财务部及时向社保局、 商业保险公司付款;

(5)负责员工对社保知识的咨询和社保购买情况的核查工作;

(6)及时到社保机构领取员工的社保卡,发放至员工个人;

(7)及时准确地向客户单位提供社保缴费凭证;

(8)遇相关出险情况,为员工及时办理申报、认定、报销等各项手续;

(9)配合社保局完成年检工作;

(10)完成领导交办的其它临时性工作任务。

2、任职条件:

(1)大学专科以上学历,数学、计算机、电子商务、人力资源、法律等专业;

(2)对社保申报流程熟悉,有过实际操作经验;

(3)对数字比较敏感,具备基本的运算核查能力;

(4)沟通表达及学习领悟能力强,有创新精神;

(5)办事沉稳、细致,思维活跃,良好的团队合作意识;

(6)具备优秀的个人品行和职业素质,工作原则性和大局意识强;

(7)能熟练使用办公自动化软件,具备基本的网络知识。

3、薪资待遇:

试用期两个月,转正后购买五险一金,周末双休,生日福利、节日福利、包吃,综合工资2800---3300;

4、工作地址:西安市雁塔区朱雀大街阳阳国际

5、联系人:刘老师   18591924626(同微信)

6、电子邮箱:1497243121@qq.com

 

七、人事劳动专员

1、岗位职责:

(1)与客户单位对做好沟通协调,办理好派遣员工的入职报到管理工作;

(2)负责派遣员工的档案管理, 检查新入职员工档案的真实性和完整性;

(3)根据入职登记表的信息制作电子档案,保证人员档案的完整,做到一人一档;

(4)负责员工劳动合同的签订,变更、续签、终止及领取等合同管理工作;

(5)负责员工异动情况管理工作。 每月整理好员工信息表,编辑好派遣员工月异动表及人员流动情况统计表,保证统计数据准确无误;

(6)负责派遣员工《社保增减员表》,与社保专员对接好社保增减购买情况;

(7)按照法定要求做好派遣员工的离职管理工作;

(8)负责派遣员工的薪资核算工作。 与用人单位对接好派遣员工的在职考核情况,根据用工单位的绩效考核资料,统计核算派遣员工的薪资及申报审批工作;

(9)配合公司法律顾问及相关部门处理好劳动争议的调查处理工作;

(10)配合部门内部其它工作, 完成人事部门经理交办的临时性工作。

2、任职条件:

(1)大学专科以上学历,人力资源、法律、计算机、工商企业管理等专业;

(2)接触过人力资源管理工作,熟悉的员工入离职和合同管理流程;

(3)了解劳动法、劳动合同法以及当地社会保险、福利待遇等方面的政策法规;

(4)能够熟练使用办公自动化软件,具备基本的网络查询与学习能力;

(5)做事细致不急躁,思路清晰,踏实肯干、积极主动,自我规划管理能力强;

(6)具备较好的沟通表达及组织协调能力,团队合作意识强。

3、薪资待遇:

试用期两个月,转正后购买五险一金,周末双休,生日福利、节日福利、包吃,综合工资2800---3300;

4、工作地址:西安市雁塔区朱雀大街阳阳国际

5、联系人:刘老师   18591924626(同微信)

6、电子邮箱:1497243121@qq.com

 

八、宣传专员:(2人)

1、工作职责:

(1)负责招聘服务、招聘服务产品,包装、宣传、报道等相关工作;

(2)负责业务、活动,前期播报、中期跟进、后期报道相关工作;

(3)负责衔接、维护媒体资源和平台;

(4)负责自有网络平台咨询、公告、新闻发布、更新、管理;

(5)负责微信公众平台运营维护和其它媒体账号维护。

2、招聘要求:

(1)年龄要求:22-30岁,大专及以上学历;

(2)熟练使用办公软件(WordExcelPPT);

(3)具有较好文字功底,能书写简讯、报道、介绍和深度报道材料;

(4)熟悉互联网媒体运行、发文、评论,具有一定新媒体渠道资源;

(5)具备图形图像识别、图文结束处理能力;

(6)熟悉微信公众平台运营维护;

(7)对人力资源服务行业有一定认知,善于学习和提升;

(8)有媒体工作经验者优先。

3、薪资待遇:

试用期两个月,转正后购买五险一金,周末双休,生日福利、节日福利,综合工资4000--6000元,

4、工作地址:西安市雁塔区朱雀大街阳阳国际

5、联系人:刘老师   18591924626(同微信)

6、电子邮箱:1497243121@q